1月22日上午，后勤集团2015年度总结表彰会在玉泉校区邵科馆校区举行，会议回顾总结了后勤集团2015年各项工作，部署了2016年的主要工作任务，并对2015年度“创三优争一流”活动中涌现出的先进集体和个人进行了表彰。浙江大学副校长张宏建，圆正控股集团董事长、总裁胡征宇，新宇集团总裁、后勤集团董事罗树明，校后勤处后勤服务管理办公室主任、后勤集团董事高志明应邀出席会议。会议由后勤集团党委书记魏仲权主持。

会上，后勤集团党委副书记、纪委书记姜群瑛宣读表彰文件，饮食服务中心等4家单位被授予“先进集体”荣誉称号，通信服务中心等4家单位被授予“安全生产奖”，商贸服务中心等4家单位被授予“管理创新奖”，幼教服务中心等3家单位被授予“市场开拓奖”，饮食服务中心运行保障部等14家单位被授予“三优单位”荣誉称号，李维政等10位同志被授予“服务标兵”荣誉称号，朱赢等293位同志被授予“先进工作者”荣誉称号。应邀出席会议的领导、嘉宾和后勤集团领导班子成员分别为先进集体和先进个人颁发了奖牌和证书。

会上，后勤集团总裁徐金强对集团2015年度经营业绩情况作了通报和分析。2015年，后勤集团主动适应经济新常态，围绕学校发展新要求，坚持问题导向，聚焦改革创新，实现了经济效益和社会效益的双提升。据初步统计，后勤集团2015年实现产值11.7亿元，较2014年增长近17%；据校后勤处委托浙江大学社会调查研究中心就学校师生对后勤工作满意度调查结果显示，2015年度师生对各项后勤工作总满意度均达到93%以上。徐金强在会上从队伍建设、内部管理、服务支撑、开拓创新等四个方面介绍了后勤集团2015年的主要工作内容，他表示，2015年后勤集团始终通过改革创新来克服各方面的困难和问题，向队伍建设要效益，向内部管理要效益，向服务提升要效益，向企业创新要效益，从而全面推进了后勤集团两个效益提升。会上，徐金强还就深化后勤企业改革、提升服务保障能力、推进业务创新开拓、推进资源整合和机构重组、加强人才队伍建设、防范化解财务与经营风险、加快建设智慧后勤、抓好安全维稳工作、全面加强党的建设、加强企业文化建设等方面对后勤集团下一步工作进行了部署，并对集团下属各单位2016年的部分重点工作提出了具体要求。

魏仲权在会上通报了2015年后勤集团领导班子“三严三实”专题民主生活会情况，对会前听取干部职工和群众意见和建议情况，民主生活会上领导班子对照检查发言、开展批评与自我批评情况，落实三严三实以及党委主体责任和纪委监督责任情况方面存在的不足与问题以及产生问题的原因等进行了分析，并提出了整改措施。

胡征宇在会上讲话，对后勤集团一年来取得的成绩、付出的辛苦以及做出的努力表示充分的肯定。他结合产业与后勤十三五规划，展望了产业与后勤的未来产业发展布局。他指出后勤集团近几年各项工作不断进步，发展势头良好，但仍要以问题为导向，牢牢把握“保障学校、服务社会”的出发点，在服务意识、服务质量、年轻人培养使用以及创造力培养等方面加大力度，以发展的眼光解决在发展过程中出现的问题。

张宏建副校长对获得先进的单位和个人表示祝贺，并对后勤集团2015年度的工作给予了高度评价。他说，后勤集团2015年度“大数据”令人鼓舞和振奋，在保障学校、服务社会方面取得的成绩令人瞩目，在服务意识、服务水平上得到明显提升，这与后勤集团领导班子、各单位负责人和全体干部职工的努力分不开。他代表学校向全体后勤干部职工为学校后勤服务保障付出的辛勤劳动、努力和心血表示感谢。同时他也指出，目前国家已进入经济发展新常态，面临着各种国内国际问题和挑战，后勤集团需积极适应新形势，围绕学校十三五规划配合学校做好文化建设、美丽校园建设工作。他还要求全体干部职工要明确服务学校发展、服务师生员工的出发点，在新的起点上牢固树立服务意识，努力提升服务水平，同时务必保持清醒的头脑，遵守党纪国法，把党风廉政建设放在首要位置。

参加总结表彰会的还有后勤集团各职能部负责人，各单位三级以上管理人员，同力教育后勤公司班子成员以及2015年度服务标兵等。