党团建设

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3月29日上午,后勤集团召开2018年全面从严治党工作会议,部署党风廉政建设工作,推进全面从严治党向基层延伸。后勤集团党委书记兼副总经理万春根主持会议并讲话。

后勤集团总经理兼党委副书记林旭昌在会上传达了学校2018年全面从严治党工作会议精神,并结合后勤集团工作实际,对不断推进全面从严治党、加强党风廉政建设提出了要求:一是要切实加强基层党组织建设,按照新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念为根基,以调动后勤集团广大干部积极性、主动性、创造性为着力点,不断提高党的建设质量,把基层党组织建设得更加坚强有力;二是要狠抓全面从严治党,层层传导压力,查找薄弱环节,加强廉政风险研判,坚决抵制形式主义、官僚主义,按照校党委书记邹晓东同志“五个从严”(思想从严、作风从严、执纪从严、反腐从严、自身建设从严)的要求,将全面从严治党切实落实到后勤集团管党治党各个方面;三是要牢固树立一流意识,围绕一流目标,贯彻一流标准,以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动后勤集团各项工作,各级单位、各党支部要结合各行业公司特点,围绕“什么是一流后勤服务体系”“怎样建设一流后勤服务体系”这一主题,组织开展好“建设一流后勤服务体系”专题讨论,将广大干部职工的思想凝聚到一流管理、一流服务、一流业绩上,努力开创后勤集团改革发展新局面。

后勤集团党委副书记兼纪委书记姜群瑛在会上作了工作报告,全面回顾总结了2017年后勤集团党风廉政建设和纪检监察工作情况,部署了2018年党风廉政建设和纪检监察工作要点。姜群瑛指出,2017年是后勤集团全面从严治党持续扎实推进的一年,也是党风廉政建设取得显著进步的一年。后勤集团深入学习贯彻党的十八大、十八届中央历次全会、十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实学校党风廉政建设和纪检监察工作决策部署,以增强四个意识、落实两个责任、执行八项规定、运用四种形态、实施八个一方案为主要抓手,扎实推进党的政治建设、责任体系建设、作风纪律建设、执纪能力建设、廉政文化建设,把制度建设贯穿其中,切实推动全面从严治党向基层延伸,为后勤集团深化改革、转型发展提供了有力的组织保证和纪律保障。2018年,后勤集团将从以下几个方面抓好党风廉政建设和纪检监察工作,推进全面从严治党向基层延伸:一是坚持正确工作方向,牢牢把握工作大局,筹划落实党风廉政建设和纪检监察各项工作任务;二是把政治建设摆在首位,牢牢抓住牛鼻子,提高政治站位,严明政治纪律和政治规矩;三是继续扎紧制度的笼子,不断规范权力运行,强化制度执行情况的监督检查,促进依法治企、规范管理;四是推进后勤集团作风建设和纪律建设,加强服务规范和服务质量的监督检查,促进“创三优争一流”活动;五是明确廉政风险责任,强化防控措施督查,不断提升基层党员干部的廉政风险意识和防控责任;六是深入开展廉洁教育,推动廉政文化建设提质增效,营造风清气正的思想文化氛围;七是做好信访、举报、投诉事项的调查核实工作,用好监督执纪第一种形态,始终将纪律和规矩挺在前面;八是着力提升纪检干部队伍素质,努力提升监督执纪工作水平;九是推进纪检监察工作不断完善创新,探索层层落实党风廉政建设责任制的新思路新办法;十是主动做好向后勤集团党委和学校纪委报告工作,按时做好纪委换届工作。

后勤集团党委书记兼副总经理万春根在讲话中表示,过去的一年,后勤集团党委认真贯彻学校党委决策部署,在落实全面从严治党的目标任务上取得了扎实的成效。一是抓思想建设,提高党员干部的政治站位。深化了对高校后勤企业“国有性质、高校背景”这一基本属性的认识,确立了党建工作和业务工作同等重要、同步谋划、同力落实的理念,形成了党建工作和业务工作“两手抓”、全覆盖的共识,构建了党政协同、齐抓共管的工作格局;二是抓制度建设,完善领导班子决策机制。按照国有企业党委发挥政治核心作用,“把方向、管大局、保落实”的要求,贯彻民主集中制原则,落实“三重一大”决策制度,建立健全了领导班子成员碰头会和党政联席会议制度;三是抓巡视整改,加强党风廉政建设。通过巡视整改,树立依法经营、规范管理、转型发展的理念,完善党建工作长效机制,营造风清气正的良好氛围;四是抓班子建设,树立正确的选人用人导向。贯彻党管干部、党管人才的原则,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,以改革创新的精神做好二级单位领导班子换届工作,努力打造一支忠诚干净担当的管理干部队伍;五是抓体制改革,推进机构重组和规范运行,加强财务监管。专门成立工作小组,制定工作方案,推进部分单位中心公司机构重组,对各中心实行财务集中核算管理,加强会计监督和内部控制,完善激励与约束相结合的管理机制;六是坚持以人为本,推进后勤企业文化建设。对照学校“双一流”建设目标任务,深化“创三优争一流”服务竞赛活动,引导广大党员干部和职工树立一流意识,围绕一流目标,贯彻一流标准,提升服务品质和保障质量。万春根同时指出,我们要清醒认识到全面从严治党永远在路上,后勤集团党建工作还存在薄弱环节,推动全面从严治党向基层延伸还面临艰巨的任务。万春根强调,今后一个时期,我们要进一步学习贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照新时代党的建设总要求,根据学校党委的部署和要求,结合后勤集团自身特点,努力推动全面从严治党向基层延伸、向纵深发展。一是要进一步提高政治站位、找准自身定位,在深化高校后勤社会化改革、建设一流后勤服务体系的进程中,积极探索具有国有性质和高校背景的后勤企业党建工作新思路新办法;二是要进一步重视基层党支部的基础性工作,按照抓好基层、夯实基础的要求,将“三会一课”“两学一做”等经常性工作制度化、常态化、规范化,做到有计划、能落实、见实效、可检查;三是进一步落实党风廉政建设“两个责任”,层层传导压力,坚持问题导向,加强调查研究,完善廉政风险防控体系;四是要进一步创新宣传思想工作和企业文化建设,坚持保障学校、服务师生,联系群众、关心员工的理念,聚集一流目标,建设一流后勤,讲好后勤故事,传播后勤文化;五是要进一步加强党务工作者队伍建设,通过学习交流、专题研讨、党务培训、述责评议、工作考核等多种方式,强化党支部书记抓党建的意识和能力,全面提高基层党建工作整体水平。

后勤集团党委委员、纪委委员,所属各单位主要负责人、各职能部门负责人,所属各在职党总支书记、党支部书记等参加了会议。