10月31日，幼教服务中心组织开展第六届明星教师考核评审工作的汇总讨论，并产生拟定的18位同志名单，目前正处于为期一周的公示之中。由中心主任张谷乐担任人事工作领导小组组长，中心副主任、职能部门主任，玉泉、西溪、华家池、实验园、大华西溪分园直属园园长联合担任组员的评审小组对申评人员进行了考核。

此次考核分多阶段进行。10月15日至20日，在分园骨干教师踊跃报名的基础上，幼教中心直属分园共18名骨干教师进入实际考核阶段。在考核中，申报明星教师的8名骨干教师进行了实践课展示与述职，10名往届明星教师进行了工作述职。在进行上述环节同时，考核还结合幼教工作实际，从政治素养、工作态度、日常保教、教育教学、科研能力、组织协调、家长工作、团队合作等方面进行了全园职工范围内对申评人员的民意测查。对申报者的日常工作，环境、教学档案等也同期进行了检查考量。

据悉，针对往届的明星教师，今年继续继承第五届的优化考核流程，使用了要求比较高但可以免实践考的条件，提升了办事效率。同时，据人事工作领导小组透露，与往届相比，中心新获评的第六届明星教师将面临着新标准的权利与义务，将接受富有时代特点，以及影响其未来发展的考核与管理，以在学前教育岗位上释放出更有价值的正能量。